一封家書傳真情

換我心，為你心，始知相憶深。大學時代的相知，工作時期的相伴，一路繁花一路酸甜已經十年有余。如今我們有幸福的家，穩定的收入，而你是這一切美好的支撐，家的脊梁。在煤礦這個高危行業里，我要叮囑你的除了安全還是安全。煤礦生產安全為天，家庭幸福你是脊梁。所以我不止一次地提筆寫起家書，因你，為你，這種煤礦家庭傳遞情感的官方標配形式不知承載了多少礦工妻子的情愫與寄托。 嫁給你之前我就知道你是一個煤礦工人，記得你剛剛從事煤炭工作時，我有一千個不愿、不解，甚至是憤怒?？赡憧偸且恍Χ^，好憨，其實我內...

一花一世界 一葉一菩提

曾以為對記者或者通訊員來說最重要的就是要有侃侃而談的風度以及洋洋灑灑的大氣,可以采訪這個世界上最偉大傳奇的人物和事件，而把這些故事永遠記錄下來是一項多么偉大的工作。可是當自己真的成為了一個執筆戰斗的人，成為了礦山的描繪者，成為良好輿論氛圍的營造者，才發現貼近基層生活，發現不同的角度也是一項需要不斷練習的真功夫。 陜煤集團宣傳部（新聞中心）梅方義部長曾說：“要寫好新聞，就要用敏銳的雙眼去觀察世界，不要好高騖遠，要多問、多看、多學，善于去發現新聞點，這樣的寫作才會更貼近生...

唱響開局好聲音 匯聚發展正能量

“項目建設攻堅期，我們各級領導干部要做到‘好學’、‘勤思’、‘力行’，形成學習的習慣，提升思考的能力，培養有效的執行力?！痹诓芗覟┱{度會上，該礦黨總支書記、總經理路山潮要求全礦干部職工嚴格按照“穩中求快，快而有序”八字方針，扎實開展各項工作，唱響項目建設主旋律，推動礦井平穩發展。 潤潤“嗓子”，起好“開頭調”。良好的開端是成功的一半。該公司利用早調度會，項目部班前會時間，組織干部職工觀看安全案例警示視頻，講述事故案例，誦讀公司安全理念，時刻牢記安全確認，強化職工安全意識；公司各部門...

小保當公司：為員工“智能”充電

為了加強機電運輸區隊伍建設，培養高水平操作人員，6月29日，小保當公司舉辦了設備培訓及對標學習，通過對機電運輸區員工集體充電，進一步提升員工操作技能水平。 此次為期一周的培訓，特別邀請西門子及ABB變頻器廠家的技術人員前來授課。培訓過程中，授課老師采用理論與現場操作相結合的方式，分別對變頻器的工作原理、性能、結構及控制方式等進行了講解。同時，該公司還從機電運輸區挑選有豐富工作經驗的電工、鉗工對一號礦井中央變電所、盤區變電所及原煤運輸系統的電氣、機械設備結合設計圖紙進行了對標學習，技...

小保當公司：選煤廠最終篩分車間至塊煤倉棧橋起吊工程歷經5天順利完工

6月30日，小保當公司選煤廠最終篩分車間至塊煤倉1號帶式輸送機棧橋鋼桁架順利完成最后一跨吊裝作業。這標志著總長度為224m的四跨鋼桁架全部起吊完工，為小保當公司聯合試運轉爭取了時間。 據了解，該公司選煤廠最終篩分車間至塊煤倉1號帶式輸送機共分為4跨，水平總長度為224m。自從6月25日施工以來，該公司倒排施工時間節點，完善施工措施，加強施工監督管理，在5天時間內提前完成了所有鋼桁架的起吊施工工作，為后續各項工作爭取了時間。 為保證選煤廠最終篩分車間至塊煤倉1號帶式輸送機棧...

小保當公司創新管理模式助力安全發展

在安全生產月活動中，小保當公司不斷創新安全管理模式，切實提升員工素質，消除人的不安全行為，從而在礦區范圍內形成了“讓標準成為習慣，讓習慣成為標準”的良好工作氛圍。 安全小故事 講出安全經 該公司綜采區積極創新安全管理模式，通過開展“小故事，大安全”班前一講主題活動，進一步提高大家的安全意識。此次活動要求綜采區每位員工在每天班前會講述一件自己或身邊人發生的安全小事故，用身邊的事教育身邊人的方式進行“現身說法”，為習慣性違章的職工再打一次“預防針”，促使...

致最美麗的青春

人的一生，走走停停，看看風景、賞賞虹霓、吹吹清風，然后在某個不經意的瞬間，你會發現，其實每個人都是幸福的，只是你的幸福常常在別人眼里。幸福，不是長生不老、權傾朝野。幸福是每一個微小的生活愿望達成。當你想吃的時侯有得吃，想被愛的時候有人來愛你?？傊?，人生要看得清晰，幸福要懂得珍惜。我們有時會錯誤地以為，得不到的，才是珍貴的，已經擁有的，都是廉價的。得不到的，因為缺少深入的了解，它只是一種美好的假象，展示給我們一個絢麗的外表。如果有那么一天，你距離它近了，知道了它的真相，你才發現，它和我們擁有的，竟...

曹家灘公司：礦工圓了演員夢

近日，由曹家灘員工自編自演自導的廉潔微電影《一念之間》，經過三天緊張有序的拍攝，順利完成全部鏡頭，影片預計時長8分鐘，劇中演員均由公司員工本色出演，讓普通礦工真切感受了一把演員夢。 微電影《一念之間》以崗位廉潔為主題，講述了主人公羅大有猶豫徘徊在報答恩情和收受禮金的一念之間，圍繞兩起溝通誤會，舅舅為了償還人情搭線介紹的煤老板被男主羅大有誤會為是必須要完成的親情任務，羅大有猶豫不決帶回的“禮金”被媳婦清清誤會為是從舅舅處借來的房款，三人因為溝通不到位產生...

曹家灘機電運輸區：“三招”筑牢安全堡壘

在礦井聯合試運轉的關鍵時期，曹家灘公司機電運輸區采取“三項措施”，加大安全教育和隱患排查力度，推崇文明生產，確保安全生產，充分調動廣大職工的積極性和參與意識，共同筑牢安全生產防線。 班前會上“六問”凝心。每次班前會值班領導都會問職工六個問題：一問思想、精神狀態是否好；二問“安全第一”的觀念是否入腦入心；三問設備及安全設施是否完好可靠；四問現場有無安全隱患；五問安全責任及措施是否制定、貫徹并掌握，安全事故應急處置機制是否健全；六問自保措施、互保措施是否落實到位，切實從員工自身查找不安...

小保當機電運輸區采取“三項措施”加強員工培訓

近日，小保當機電運輸區采取“三項措施”加強新員工的入職培訓，增進員工歸屬感，營造良好的集體氛圍。 學規矩，適應新環境 俗話說“無規矩不成方圓”。機電運輸區從規范員工行為抓起，組織學習了公司相關管理制度和運行管理模式，讓員工清楚和明白那些事項不可跨越，那些事項不能觸碰，從而使其盡快融入新的工作環境，為建設智慧化礦山發揮自己的聰明才智。 師帶徒，增加業務技能 此次新入職的員工，大多數來之關中老局，在大型礦井工作經驗相對缺乏。針...

曹家灘公司做好安全“天”大事

6月1日，主斜井皮帶試運轉順利完成； 6月10日，日裝運能3.6萬噸的臨時快速裝車站主體安裝完成； 6月20日，45米高的原煤輸送棧橋最后一根支撐柱安裝完畢……. 6月，榆北曹家灘公司的礦井項目建設現場，活躍著一支建設者大軍。他們緊盯項目建設與原煤生產目標不放松，科學謀劃，精心組織，到處呈現著一派勃勃生機，創造了一個又一個驕人的戰績，捷報頻傳，令人振奮。 精益求精抓質量，打好安全“質量牌” “沒有想法，就沒有結果，而結果好不好...

曹家灘公司：快速裝車站單機調試進入倒計時

截止6月22日，曹家灘礦井原煤汽車快速定量裝車站已完成所有鋼結構及設備的安裝，正在進行電控系統接線，預計27號單機調試，具備單機裝車功能。 曹家灘礦井原煤汽車快速定量裝車站是集安全、結構、室內采暖、除塵、供排水、消防、照明、環保、衛生、防雷、機械設備、供配電及控制、工業電視監視、語音廣播、通信及信號、起重、檢修系統等于一體的系統，裝車能力可以達到每小時1500噸。 曹家灘礦井井下原煤是經主斜井帶式輸送機提升至主井口房，在主井口房除鐵后運至粗破車間，經粗破車間原煤分級篩...

筑職業化管理基礎 建崗位價值評估體系

近日，西北大學職業化體系建設項目組一行3人到曹家灘公司進行員工崗位價值評估培訓。 為保證評估工作順利開展，西北大學經管學院張丹妍老師對崗位價值評估進行了詳細的講解，使大家明白了進行崗位價值評估的目的及意義。與此同時，為獲得內部絕大多數員工的認同，通過采用統一的評估方法和評估標準，使員工更容易對崗位價值評估的結果產生認同感，也有利于增強崗位價值評估結果的科學性和合理性。 據悉，隨著曹家灘礦井聯合試運轉的到來，在礦井崗位體系基本形成的關鍵時期，為了進一步科學合理評估礦井所...

曹家灘公司：安全管理持續發力

曹家灘公司認真貫徹落實陜煤集團及公司“安全生產月”活動精神，緊緊圍繞“1234”安全工作思路，主動把握新形勢、應對新變化，努力在推動思想認識再提升、安全體系建設再深化，現場過程管理求實效，努力把安全管理工作提升到一個新水平。 聚焦聚力一個主題。聚焦“生命至上，安全發展”主題，統一思想認識，堅決做到“四個認清”：一是充分認清安全工作的極端重要性，切實提升政治意識；二是充分認清陜煤集團安全規定的硬性要求，切實提升大局意識；充分認識公司安全問責的嚴肅性，切實提升危機意識；三是充分認清曹家...

小保當公司112201外回風順槽與切眼實現精準貫通

6月21日12時04分，小保當公司一號礦井112201外回風順槽與切眼實現精準貫通，這標志著項目建設向投產又邁進了一大步。 112201首采工作面外回風順槽是安裝采煤工作面、進出各類大型機械與運輸設備的主要通道。面對地質條件變化大等各種不利條件，小保當公司提前制定了詳細的貫通工作措施，合理安排貫通工作步驟，并與神府掘進分公司項目部溝通協調，提前做好各項準備工作。在掘進過程中，面對工作面淋水大影響施工進度等問題，該公司召開專題會議，組織工程技術人員進行研究討論，最終決定采取疏放水的方法，通過探孔...