漫畫話“安全”

安全工作之所以成為老生常談 就是因為它 不是一勞永逸的工程 只有常抓不懈 才能構筑起安全的大堤 看似偶然的事故 都有違章操作、疏于防范的影子 安全責任重于泰山 安全風險不容忽視 對于安全工作 你又有著怎樣的理解？ 一起來看看小保當公司職工筆下的 “安全生產”吧

小保當公司“百日安全”宣教活動有聲有色

十月份以來，小保當公司緊跟“百日安全”活動主題，牢固樹立“管生產必須管安全”的理念，不斷加大安全宣傳教育力度，持續加強職工安全教育培訓，確?；顒尤〉脤嵭?。 形式多樣 營造濃厚安全氛圍 “我想問下大家什么是習慣性違章？”宣講員陳兵在與班組成員互動時問到?！安淮靼踩本褪橇晳T性違章”、“還有用濕布擦拭帶電電氣設備也算”……在“百日安全”活動中，小保當公司青年志愿者組成安全宣講小分隊，分別深入各區隊進行宣講。宣講過程中，改變傳統的我講你聽的說教模式，采用我講、你聽、也能說的交流...

小保當公司打好三張“安全牌”助力礦井安全發展

進入10月份以來，小保當公司以著力打好事故案例學習、標準化作業、職工培訓三張“安全牌”，助力礦井安全平穩運行。 打好“事故案例學習”牌 該公司組織全體員工學習了歷年來國內外安全生產事故案例，向大家講解了遵守規程規定的重要性及違章違紀所造成的后果，深刻剖析了造成各類安全生產事故發生的主要原因，以及應汲取的經驗教訓，進一步增強安全意識和責任意識，時刻緊繃“安全弦”。同時，該還組織觀看了事故案例警示教育片，慘痛的悲劇讓廣大干部員工的心靈受...

曹家灘公司：打好歲末機電運輸保衛戰

臨近年關，為保證全年目標任務順利完成，曹家灘公司機電運輸區通過夯實思想基礎、強化設備檢修、加大現場管理等一系列措施，凝心聚力打好年終機電運輸保衛戰。 思想教育不放松。機電運輸區以形勢任務教育與安全思想教育為抓手，充分利用班前會學習時間，不斷加強職工思想教育，把安全、高效的思想意識滲透到日常生產的各個環節。通過每周一次的安全培訓和電工現場實操技能培訓，提升職工安全操作技能。在工作之余還邀請設備廠家技術人員針對變頻器、張緊絞車進行專業培訓，在區隊形成學業務、鉆業務的良好氛圍。 ...

小保當公司以“零容忍”態度狠抓安全管理工作

在“百日安全”活動中，小保當公司堅持“有錯必糾、有過即改、懲教結合”的原則，把安全放在各項工作的重中之重，對一切影響安全的因素和行為堅決做到“零容忍”，在全公司范圍內樹立起“人人保安全、人人要安全”的安全共識。 自主創新保安全 “這是經過我們改造后的設備，現在工作效率提高了，安全也得到了保障，真是小改革發揮了大作用?！睓C電運輸區區長李偉斌高興的說道。 為全面提升工作效率，確保安全無事故，連日來，機電運輸區以“百日安全”活動為切入點，以隱患整改為抓手...

小保當公司：“黑臉”背后的“柔情”

“師傅，這次就免了吧，下回決不這樣做了，”小劉陪笑著說。老李認真回答：“還有下一回？這次要出了事故，怎么辦？不行，一定要處罰！”10月20日，在小保當公司112201綜采工作面檢修期間，兩個人的對話打破了周圍的沉寂。 原來，小劉在井下登高作業時，沒有系安全帶，被巡檢的李師傅發現了，李師傅對小劉進行了批評教育，并按規定計“三違”一次，并進行了相應處罰。 過了兩天，老李來到小劉的宿舍，對其進行幫教。老李語重心長的解釋道：“看似對你處罰重了些，但是安全來不得半點馬虎，如...

小保當公司 : 讓“安全引擎”堅強有力

“百日安全”活動開展以來，小保當公司從強化安全基礎管理入手，不斷落實責任，推動安全管理工作向縱深發展。 安監隊伍建設“不松懈” “我們安檢員要努力學習安全知識，充實自己，業務精，素質硬，作風良，要打造一支具有‘狼性’的安檢隊伍，要敢于和違章指揮的人、違章作業的人作斗爭……”在安檢員班前會上，公司安全監督管理部負責人王高偉說道。 該公司進一步提高安檢隊伍的準入標準，用高技能、高素質的安檢隊伍為智慧化煤礦建設保駕護航。安全監督管理部采...

小保當公司：嚴把“三關”筑牢安全壁壘

進入四季度，小保當公司以“百日安全”活動為契機，狠抓安全培訓管理，嚴把“三關”，著力提升礦井安全管理水平。 嚴把教育培訓關。該公司牢固樹立“培訓不到位也是重大安全隱患”的理念，嚴抓教育培訓。通過下發《2018年從業人員入井資格培訓的通知》，出臺《從業人員素質提升管理辦法》等，逐級逐層落實員工安全培訓工作。建立健全從業人員考試題庫，推行培訓管理“教考分離”，統一標準，嚴把從業人員入井資格證辦理程序；同時根據各參建單位從業人員實際情況，加強各單位年度培訓計劃的監督落實，按月對培訓情況...

曹家灘公司：小小“自救器”助力百日安全活動

為認真貫徹落實“百日安全”活動期間各項安全生產工作，超前防范各類事故的發生，10月11日晚7點整，曹家灘公司通風維護區每周一次的學習班會如期進行。飯后，新老員工齊坐會議室，補充知識血液，充實班后生活。 此次學習班會由通風維護區工程師黃濤負責講授?！熬滤蚕⑷f變的環境，當有毒有害氣體威脅到生命安全時，及時有效地佩戴自救器，對于安全逃離危險場所而言至關重要?！睂W習班會上，黃濤詳細解讀了ZYX45隔絕式壓縮氧自救器的性能，現場手把手講解示范，使礦工們認識到自救器組成、...

小保當公司綜采區安全班組建設有“妙招”

近期，小保當公司綜采區通過思想疏導、經驗共享、安全囑咐等措施，讓職工隨時接收不同的安全信息，促使安全意識提升和行為習慣養成，為區隊安全班組建設上臺階提供了保障。 干群安全思想教育隨時聊 安全思想有依靠 為了能更好地提高綜采區員工的安全思想意識，綜采區創建了安全教育培訓、員工天地等微信群，利用微信的便利條件，和員工隨時隨地展開交流溝通。同時，綜采區書記李華玉經常走訪員工宿舍談心，詢問工作和生活中困難，及時幫大家排憂解難。通過微信溝通和員工走訪，加強了交流，拉近了干...

【員工心語】安全，永遠在路上

提起礦工，你能想到什么？是詩人筆下從黎明走向至暗，從黃昏回到人間的一群人；亦或是漆黑的巷道，佝僂的身影，沾滿煤灰的臉；…… 小說《平凡的世界》中，主人公孫少平選擇了一條最為艱難的路，和自己農民的命運做斗爭，毅然成為了一名煤礦工人。那時候的煤礦還用著最原始的采煤方法--炮采。“剛放完頭茬炮，硝煙還沒有散盡，煤溜子隆隆地轉動著，斧子工正在掛梁，攉煤工緊張地抱著一百多斤鋼梁鐵柱，抱著荊笆和搪采棍，幾乎掙命般地操作。”這是少平的工作環境，早年的礦井，運輸靠罐籠，管理靠打罵，危險程度遠遠大...

小保當公司綜采區班組安全管理向“標準”看齊

過入四季度以來，小保當公司綜采區牢固樹立安全紅線意識不動搖，不斷強化班組安全管理，嚴格落實班組安全責任，進一步夯實礦井安全根基。 落實責任，實現作業程序化。綜采區將班組長管理作為重中之重，重點對班組長進行安全知識培訓，不斷提升班組長的安全意識和操作技能。同時，還充分發揮班組長監督作用，不斷強化職工崗位標準意識、規范崗位流程和操作標準，確保職工崗位作業安全。 標準化操作，實現過程有記錄。綜采區組織員工學習作業規程、應急預案等相關知識，著重提升各工種崗位描述的實際應用...

曹家灘公司：機電運輸區精準出擊攻堅“百日安全”

為確保安全管理目標的順利實現，曹家灘公司機電運輸區緊緊圍繞“百日安全”活動指導思想，通過動員宣講、技能培訓、監督考核制度化，打出一套“強意識、提技能、嚴管理”的安全“組合拳”，以主動精準出擊，全力攻堅“百日安全”。 “直拳重擊”強意識。該區利用班前會、QQ群、微信等多種平臺傳達“百日安全”活動精神，使全員認清當前安全生產形勢，提高安全意識，明確安全責任，遵守安全制度。利用每周一案例講評會組織員工觀看學習事故案例和安全警示教育片，讓員工講述自己和身邊的安全小故事、小案例，通過講解、分...

小保當公司:平安過國慶 安全不放假

“作為一名新時代的大學生礦工，我莊嚴宣誓：按章規范作業，堅決遠離三違；強化紅線意識，做到四不傷害；上標準班，干安全活；做本質安全型員工，實現安全零傷害?！? 10月1日19點，在舉國上下歡慶國慶節之際，小保當公司錦界實習隊緊密結合”百日安全”活動，組織召開了“慶祝祖國69華誕，落實百日安全活動”座談會。 座談會上，全體人員在領誓人的帶領下，右手握拳，鄭重的進行了安全宣誓；觀看了安全主題微電影《我最想念的人》，大家圍繞安全主題進行了座談。張安平結合影片內容及自己一個月...

小保當公司：全力打好“百日安全”活動攻堅戰

“百日安全”活動啟動以來，小保當公司高度重視，精心組織，周密部署，通過采取一系列有效措施，進一步加大安全管理力度，全力推進“百日安全”活動扎實有效開展。 以學固思把牢思想安全關。該公司充分借助互聯網方便快捷的優勢，舉辦了“百題答卷,百日安全”網絡答題活動，試題涉及安全生產法律法規、職業衛生、勞動保護、煤礦安全知識等內容，員工通過手機掃碼進入主界面即可答題。答題活動開展第一天，答卷數量就突破了700份。此外，該公司還開展了“百日安全，每日一學”活動，要求全員每天必須學習3條“三違”或...