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2018-09
以待子之心敬侍雙親——2018年度“陜煤集團最美員工”推薦人選 薛曉輝
他始終以一顆待子之心敬侍雙親。父親患病重危時,他不離左右、悉心守護。對待雙親,他噓寒問暖、無微不致。他用飽含孝心的言行讓高位截癱的父親生命有尊嚴、生活有質量,讓操勞多年的母親覺的日子有盼頭、有勁頭、有希望。他更能和自己的骨肉親人們團結一心,守望相助,一起用心用愛用行動撐起了一個充滿溫暖、溫情、歡樂而又幸福的大家庭。他就是公司綜合管理部機要秘書薛曉輝。 拳拳孝心傳承良好家風 自打他記事起,父母就在鎮上開酒店營生,那些年,他常常記得父母隔三岔五的做一些葷素美味菜肴、家...
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2018-09
寫給你 那個我最愛的人
如果有天你愛的人是煤礦工人 在他煩的時候請不要和他爭吵 因為他井下工作很累 而你卻是他唯一放松心情的人 如果有天你愛的人是煤礦工人 請你珍惜、呵護、寵著他一點 因為他很愛你,一天沒喝一口水 而你那溫暖的心唯一能讓他解乏 如果有天你愛的人是煤礦工人 請不要嫌棄他那傷痕累累的手 請愛他善待他一輩子 因為這是一雙撐起一個家的手 ...
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2018-09
只有努力,才可以實現想要的未來
8月30日,是我一生中難忘的日子,人生第一次下井工作。 早上七點十分班前會,聽說我們連掘二隊現在條件比較困難,有一種莫名的興奮浮現在腦海中……要下井了,我們換上厚重的工作服,頭上戴著礦燈礦帽,腰帶上吊著沉甸甸的自救器和礦燈,腳上穿的重重的防砸靴。當下樓集合時,已經是滿頭大汗,坐上無軌膠輪車開始了今天的工作。 經過十幾分鐘的路程,終于到了我們所在的工作面,由于是新員工,大隊長帶著我們先走了一圈熟悉環境。接下來就開始了我們的工作,最基本的清理巷道里堆積的煤泥。剛開始還...
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08
2018-09
楊嬌攝影作品:一線美
一線有多美?只有深入一線,才能發現他們身上的光芒,才會從心底感受到一線干部職工的美麗! 平日里那干凈的臉龐,亮麗的衣服,哪怕此時沾滿灰塵,全身污漬,你也會覺得在一線時是如此之美,那認真的眼神,那專注的表情,那憨厚的笑臉……都是最美的,這一切都是礦區里最美的畫面。 一線的美,美在熱淚,美在汗珠...
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07
2018-09
小保當公司:全面開展從業人員入井資格準入考試
“考試題還不算難,題量也合適,我用了45分鐘左右就答完了,80分應該沒問題吧。”9月4日晚,小保當公司礦建二公司三項目部劉師傅從考場出來高興地說道。 為確保從業人員入井資格培訓工作取得實效,自9月1日起,小保當公司全面開展了從業人員入井資格準入考試,嚴格把控入井準入資格。 本次考試采用閉卷形式,試題由公司篩選把關,試卷統一印制,考試時長90分鐘。以項目部為單位分批次進行,一直持續到9月10日,參考人員覆蓋公司及參建單位所有入井人員。為確保考試公平公正,考試由公司安...
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07
2018-09
筑夢毛烏素 逐夢曹家灘
有人贊美它,因為它可以發光;有人歌頌它,因為它可以發熱;有人感恩它,因為它即使變成渣也方便人行走……它就是我國能源主力——煤。 八月十日,是一個普通的日子,可就在這一天,69名大學生在曹家灘煤礦集結,下車后廣袤的毛烏素沙漠讓我如此震撼,能在如此荒涼的沙漠中盛開壯美的“煤炭花”,這不禁讓我敬佩那些老前輩,是他們吃了苦,流了淚,才有了今天嬌艷的“煤炭花”。我默默地在心底下決心:扎根煤海,發光在煤海。 泰戈爾說過:“只有經歷地獄般的磨練,才能煉就創造天堂的力量;只有流過...
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06
2018-09
曹家灘公司:“全面問診”系統設備
9月5日上午8時整,曹家灘公司對井下運輸系統設備進行檢修,重點解決各系統設備帶負荷調試出現的問題。 據悉,本次檢修以主斜井口至粗破車間1001膠帶輸送機膠帶更換為核心,同時組織對井上下包括運輸系統、掘進系統、井下供水及供電控制等各系統進行全面檢修,檢修工作共計48項。 “這次檢修我們作了充分的準備,成立了檢修指揮領導小組,先后組織召開兩次專題會議落實更換膠帶方案及檢修安排,對井上下各系統的48項檢修工作進行了逐一部署,”該公司副總經理劉備戰介紹了檢修工作的準備情況...
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04
2018-09
小保當公司:千帆競發學為先
在小保當公司千帆競發、百舸爭流的關鍵時期,培養、提高、鍛煉一支在知識水平、專業素養、工作作風、工作能力等方面的高素質團隊,是加速推進智慧化礦山建設歷程的重要手段,同時也是實現智慧化礦山目標的前提與保證。如何建設這樣一支隊伍?采取什么樣的手段,能迅速、有序地推動隊伍素質的迅速提高?為此,小保當公司把學習作為推動企業高速發展的第一需要來踐行,通過不斷加強學習,增強學習實效出發,努力提高廣大干部員工的學習和創新能力,從而為公司蓬勃發展提供源源不斷的活力與動力。 學習考試全覆蓋,領導干部...
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2018-09
鏖戰38天,小保當公司綜采設備聯合調試成功
“采煤機運轉正常, 各項指標良好!轉載機、破碎機運轉正常!各泵站運轉正常!供電系統、供排水系統運作正常!……”8月28日,小保當公司112201工作面喜訊頻傳,綜采工作面設備聯合調試取得一次性成功!為后續安全生產的正常進行奠定了堅實的基礎。 據了解,小保當公司一號煤礦煤層平均采高為5.8米,儲量約為1244萬噸,是世界領先、國內外一流的大型綜采工作面。但一號煤礦首采工作面長350m,走向長4645m,安裝運輸戰線長、彎道多,工期極為緊迫、任務繁重艱巨。面對重重困難,小保當公司堅定...
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03
2018-09
曹家灘公司:“面對面”hold住安全
為加強礦井安全管理,消除安全隱患和“三違”行為,曹家灘公司結合實際,建立完善安全責任體系及責任追究體系,形成了以“自主保安,互助保安,聯合保安”三位一體的安全管理機制,讓職工們“面對面”hold住安全,為礦井安全管理再加“新砝碼”。 安全聯保是一種責任 “工作中,一般是同一崗位(包括臨時組合檢修等)的職工相互實行互保、聯保,相互監督”,綜采區主管技術員韓春福告訴筆者,“獨立崗位職工除正常進行地面操作外,遇重大工作任務、高空作業等情況時通知班組長,要求安排人員支援,...
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01
2018-09
小保當公司“以小見大”密布安全防線
小保當公司緊緊圍繞安全生產這一主線,通過開展小活動、狠抓小細節、反思小案例進一步夯實安全生產基礎,用“以小見大”的方式密布安全網,為項目建設順利進行夯實安全基礎。 “小活動”構筑“大防線”。公司認真吸取煤礦典型事故案例,要求職工引以為戒,開展了大量的安全宣傳教育活動,不斷筑牢職工思想防線。開展了班前安全提問,由安監部帶頭組織相關人員,不定時對一線職工進行班前安全知識提問,激發了全員在“比、學、趕、超”的氛圍中,掌握各類安全知識。 “小細節”夯實“大基礎”。該公司安...
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2018-08
小保當公司:強化培訓體系建設 提升全員安全素質
今年以來,小保當公司立足生產實際,以創建“三零”企業為契機,充分利用各種媒體,逐步改善培訓條件,以安全教育培訓不為平臺,不斷強化安全培訓體系建設,提升全員安全素質。 轉變工作作風,增強“責任”意識 發展生產,安全先行。目前,該公司處于項目建設與聯合試運轉并行期,安全工作是重中之重,從安全培訓制度的制定與落實,到日常的持證上崗檢查、特種作業證件專項整治工作,無論在“百日安全大檢查”,還是在每月三次的“1+N”式的安全大檢查活動中,處處安全責任的關鍵性。強力推行《人員...