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用匠心鐫刻青春模樣、淬煉青春本色，用雙手穩穩握住安全生產的“接力棒”，他們就是“全國煤炭工業先進集體”“陜西省青年安全生產示范崗”“全國青年安全生產示范崗”獲得者，涌鑫公司安山煤礦綜采隊——一支平均年齡33歲，青年占比89%的“智采先鋒”。

青年隊伍的攻堅力要強，攻堅方法更要“準”。安山煤礦綜采隊矢志在安全生產中彰顯“青”力量，以《青年安全生產示范崗創建標準》《青年安全生產示范崗創建實施辦法》等制度為綱要，完善安全隱患排查制度，實踐探索出菜單式“四位一體”安全確認、“三三整理”等工作方法，不定期組織開展青安崗員安全隱患排查工作，有效杜絕各類設備事故的發生。

“各位青安崗員要主動承擔安全責任，在今晚的‘零點行動’中，大家務必全力排查隱患、糾正‘三違’行為……”近日，該隊團支部書記在對青安崗員進行工作安排時著重強調。

該團支部將青安崗“零點行動”作為核心工作載體，全面覆蓋操作規范監督、設備設施完好性檢查和作業現場安全隱患排查等多個方面。今年以來，組織青安崗員開展“零點行動”18次，累計排查安全隱患130條，其中現場整改隱患70條，其余隱患均按照“五落實”原則整改完畢。

“腦子活、點子多、愛鉆研、闖勁足?！碧崞疬@支隊伍，礦上所有人都贊不絕口。

綜采工作面轉載機落煤點擋煤皮子因磨損時常出現撒煤現象，情況嚴重時甚至耽誤生產。該隊皮帶組青工王磊發現問題主動請纓，經過反復研究試驗，在轉載機落煤點下方呈倒“八”字形焊接了兩塊擋煤板，讓煤流“聽話”地落到皮帶正中央，防止撒煤的同時減少了煤流和擋煤皮子的摩擦，增加了擋煤皮子的使用周期，“小舉措”解決了“大問題”，降本增效效果顯著。

用“降”的“鑰匙”，發動“增”的“引擎”。由該隊自主創新的膠帶輸送機安全防護裝置、防滅火膠管托架、材料配件學習臺、煤機PLC設計改造、膠帶輸送機尾改造接煤板等20余項青年員工研究成果，顯著提升了材料利用率和工效，降低了勞動強度，這正是用“緊日子”思想過“好日子”的具象化。

面對生產中的棘手問題，安山煤礦綜采隊凝聚合力，統一員工思想，通過“干部一線指揮、骨干一線動員”，讓員工干得明白、沖得有勁。區隊突破工種和崗位限制，實施安全技能崗位訓練和輪崗操作，創新推出“一對一、二幫一、三位一體”學習法，以工作效率和質量為核心評價標準，力求培養“貫虱穿楊、智才雙全”的員工。該學習法激發了員工“比技術、比效率、比成果”的競賽熱情，創下了10小時更換煤機搖臂的紀錄。

同時，該隊常態化開展安全生產主題團日、知識培訓、技能練兵和創新攻關等“五個一”活動，青年員工立足崗位、建功立業的責任感日益加強，在急、難、險、重工作中沖鋒在前，圓滿完成了工作面末采、400米超長智能綜采工作面試運行、皮帶巷設備改造、工作面過斷層等重點工作，展示了“青年安全示范崗”“青年突擊隊”的擔當作為。