新起點、新征程、新跨越——公司2019年“三會”勝利召開

1月15日，公司召開2019年黨委、行政、安全工作會，全面盤點2018年各項工作，客觀分析當前形勢，扎實部署2019年工作任務，動員各級組織和廣大干部員工統一思想、凝心聚力、埋頭苦干、銳意進取，努力開創榆北煤業公司發展的新篇章。公司領導、總政工師、副總師、機關各部門副職以上管理人員，所屬單位班子成員、部門負責人，參建單位、監理單位代表，員工代表及受表彰的先進集體和先進個人參加了會議。 本次會議分為上午和下午兩個階段進行。 會前，公司黨委書記、董事長肖緒才首先傳達了...

三會側記:掌聲背后的力量

寒風，擋不住輕快的腳步；信心，回應著一張張真誠的笑臉。1月15日，公司2019年黨委工作會行政工作會暨安全工作會隆重召開。來自公司各條戰線上的員工代表齊聚一堂，共同回顧公司發展的點滴喜人成績，展望美好未來。會議室里頻頻響起熱烈的掌聲，令人振奮不已。 “現場掌聲不斷，大家都特別激動?！眮碜怨緳C關的員工代表陳軍高興地說，當董事長提到公司未來的發展目標和夢想時，我們都情不自禁地鼓起掌來。 一年來，面對時間緊、任務重、頭緒多、干擾大...

小保當公司綜采區：“小目標”開啟2019新征程

時光如白駒過隙，轉眼間，充滿活力與希望的2019年已經到來，新年新氣象，展現新作為。新的一年，小保當公司綜采區全體員工干勁十足，信心百倍，通過給自己樹立“小目標”，努力做到安全高效綠色生產，以優異的成績迎接智慧化礦山“大目標”的實現。 綜采區區長薛曉強表示，身處在生產第一線，安全毫無疑問是頭等大事、天字號工程。新的一年，我們的“小目標”是將繼續采取有效措施，落實責任，保障安全生產。此外我們還將加大創新力度，最大程度發揮設備性能，鼓勵區隊職工小改小革，建立更完善的創新成果激勵機制。...

喜迎“三會”我們有話說

公司“三會”召開在即，所屬各單位干部員工在感恩過去一年收獲滿滿的同時，更是對2019年的 “三會”充滿了期待。一起來看他們都說了些啥？ 福澤永駐豐收景，煤海溢彩榆北興。 2019年伊始，公司“三會”即將隆重召開。 這將是一次定任務的會議！ 這將是一次繪戰圖的會議！ 這將是一次制時間表的會議！ 小保當公司黨總支書記、總經理 楊征 2019年，小保當公司將以堅韌不拔、砥礪奮進的信念在追...

小保當公司裝車系統有了“一卡通”

近日，小保當公司“一卡通”刷卡臨時裝車系統上線運行，這標志著該公司智能銷售系統取得了階段性成果。 經過前期充分調研，該公司尋找合作單位，及時了解銷售的個性化需求，并結合系統軟件及場地硬件條件，修改數次程序編碼，終于完成了裝車系統的臨時“一卡通”運行。據技術人員介紹，在制卡過程中，錄入司機的車輛及裝煤信息后，車輛相關的皮重信息會精準傳送到數據庫，系統可自動計算可裝煤量，當運煤車輛完成裝車后，刷卡即可完成票據打印。 該裝車系統的投入使用，使得整個銷售...

陜煤集團第四督導組檢查督導公司“講政治、敢擔當、改作風”專題教育工作

1月12日，陜煤集團“講政治、敢擔當、改作風”專題教育第四督導組成員丁江輝一行來公司檢查督導“講政治、敢擔當、改作風”專題教育開展情況。公司黨委書記、董事長肖緒才，黨委副書記、總經理石增武，總政工師李清偉，黨群有關部門負責人參加了會議。 會上，公司黨群工作部部長張瀅從規定動作開展情況、工作亮點特色、存在問題和改進措施三個方面向督導組匯報了公司專題教育工作開展情況。肖緒才圍繞對專題教育的思想認識、結合企業實際如何進一步發揮工作成效、下一步改進提升的思路作了匯報。 督...

公司黨委召開“講政治、敢擔當、改作風”專題教育第二次集中學習會

1月12日，公司黨委召開“講政治、敢擔當、改作風”專題教育第二次集中學習會。公司領導，總政工師、副總師、部門副職以上管理人員參加。會議由黨委書記、董事長肖緒才主持。 會議組織學習了《違規收送禮金典型案例》《習近平談治國理政第二卷關于《守紀律、講規矩》、習近平總書記在中央政治局民主生活會上重要講話精神等內容。 肖緒才針對所學內容，結合工作實際一一進行了解讀，特別對違規違紀問題進行了重申和強調，他列舉了發生在兄弟單位的兩起經濟違紀案件以及陜煤集團警示教育大會上的授課內...

小保當公司：“守安全 講安全 宣安全”從我做起

“你好，我是安檢員楊增強，這是我的證件，現在對你進行安全檢身，請配合?！? ...... “謝謝你的配合，請收好你的證件，時刻小心，注意安全?！? “說啥謝謝，應該是我們謝謝你們，你們對我們進行安全檢身也是為我們好，保障我們安全，我們配合是應該的，你們也要注意安全啊?！? 這是1月12日零點班，在小保當公司112207工作面膠運順槽的一幕，而這一幕只是安檢人員在井下開展安全監督檢查工作的一個縮影。從1月份開始，該公司安全監督管理部組織安檢...

探索新模式：成立“電焊班”保生產

“122106主運順槽中驅需要電焊作業，電焊班安排一名電焊工”。這是曹家灘公司零點班調度會作業計劃時的一幕，隨著122106工作面的深入推進，公司各工區機電設備相繼出現開焊現象，為了集中調度管理，經公司決定，舉全公司之力，選取技術成熟的電焊工，成立公司“電焊班”。 “電焊班”設在公司機電運輸區，成員有6人，采取“閑時務農，戰時扛槍”的模式，平時沒有電焊作業時，由機電運輸區負責安排工作，當各工區需要電焊時，由調度室統一進行安排，極大的提高了各工區的檢修效率,同時杜絕了零散電焊作業時隨...

曹家灘公司全面部署2018年度財務決算工作

為進一步做好2018年度財務決算及報表編制工作，如實反映企業財務狀況，經營成果和現金流等財務信息，1月9日，曹家灘公司召開2018年度財務決算工作布置會。 會議傳達了公司2018年財務決算會議精神，對2018年財務決算工作、生產業務決算工作進行了安排部署。 據悉，為確保2018年度財務決算工作的順利進行，該公司制定了詳細的工作計劃，成立了財務決算報表編審，工程盤點、結算、造價，職工薪酬，設備、固定資產清查，煤炭生產銷售物資盤點，往來賬清理簽證以及稅收、審計檢查整改...

小保當公司：機電運輸區三路并進 打響冬季三防“攻堅戰”

小保當公司機電運輸區本著“早預防、早發現、早處理”的原則，全面開展學“三防”、把“三防”、管“三防”的三維一體模式，確保原煤運輸系統、供排水系統穩定運行，為設備、人員安全過冬打下堅實的基礎。 廣宣傳，提升“三防”認知意識。該區利用班前、班后會、班中微講堂等方式，不間斷對員工進行冬季安全教育，宣傳冬季“三防”安全知識，講解冬季“三防”防范措施，營造“關注安全、落實安全”的濃厚氛圍，對冬季“三防”工作進行全面梳理，落實責任分工，對冬季可能出現的隱患進行預測分析，危險源辨識，制定相應的應...

情結礦山無怨悔 矢志煤海鑄青春—記2018年度“全國煤礦建功立業優秀畢業生”馬青

在曹家灘公司有一位大家熟知的技術人才，他走出大學校園5年來，以新時期青年礦工的滿腔赤城, 扎根煤礦生產一線, 矢志井下機電工作。他渴求知識, 勤奮學習, 善于鉆研業務技術，在臟苦累險的工作崗位上不斷摸爬滾打, 使青春年華在平凡崗位上綻放熠熠光彩。他，就是智慧礦山管理部業務主管馬青。 馬青，男，27歲，2013年7月畢業于河南理工大學機械設計制造及其自動化專業，本科學歷，機電助理工程師。 自我提高 打鐵必須自身硬 2013年7月，馬青大學畢業后來到陜...

公司組織收聽收看陜煤集團警示教育大會視頻會議

1月10日下午，集團公司召開警示教育大會，邀請原陜西省紀委監委黨風政風監督室副主任許玉敏前來授課。在榆北公司17樓分會場，公司領導、部門副職以上管理人員及所屬各單位領導、相關部門人員共50多人收聽收看了視頻警示教育大會實況。 舉辦此次集中警示教育大會，是集團公司黨委為進一步加強和改進集團公司干部隊伍政治建設、作風建設、紀律建設，深入推進“講政治、敢擔當、改作風”專題教育和干部作風問題排查整改及違規收送禮金問題專項整治工作，持之以恒糾正“四風”，結合學習貫徹落實《中國共產黨紀律處分...

智慧礦山的90后擔當 ——記“全國煤礦建功立業優秀畢業生”劉超

近日，中國煤炭教育協會公布了2018年度“全國煤礦建功立業優秀畢業生”榮譽稱號名單，小保當公司綜采區員工劉超的名字赫然在列。榮譽的獲得固然喜人，可是榮譽不會憑空而至，至高榮譽的背后是劉超對自己嚴格的要求和個人突出的工作業績。 選擇礦山，扎根一線 2017年6月，劉超從西安科技大學采礦工程專業畢業，已經取得研究生學歷的他在選擇工作時力排家人反對，憑著對所學專業的熱愛加入到小保當智慧化礦山建設大軍。那時他被分配到了工程管理部，雖然在礦山，但是能在機關辦公室上班，家里人...

我用青春頌陜煤

記得初到曹家灘煤礦，正值暑氣正盛的時節，毛烏素沙漠的氣溫很干燥，陜北的天氣多變，時而晴空萬里，時而夾雜傾盆而瀉的大雨。對于一個建設中的礦井，地面設施還不齊全，我們這批剛走出學校大門的學生和老工人一樣被分在了用彩鋼搭建的臨時簡易房里，我們給它起了一個闊氣的名字—“機電大院”。 記得第一天晚上就遇到了一些比較尷尬的問題，當夜幕降臨的時候，傾盆大雨也隨之而來，那鋪天而來的陣勢，著實把我嚇了一跳，咚咚咚雨點拍打房頂的聲音夾雜著悶熱的氣候，讓人感覺心亂如麻，壓抑的氣氛有點讓人窒息。一滴滴水...