中能公司聚焦“走在前列、成為示范”黨建工作目標，以構(gòu)建“四新促四提”實施路徑為核心，通過理論引領(lǐng)、文化賦能、創(chuàng)新驅(qū)動為動能，為公司高質(zhì)量發(fā)展注入強勁思想動力，實現(xiàn)宣傳思想文化工作首季“開門紅”。
破圈！讓思想教育“潮”起來 將“班前會10分鐘”升級為“思想快閃”，開展安全規(guī)程“快問快答”活動； 在文化長廊打造“9DVR”沉浸式體驗區(qū)，讓紅色文化教育更生動； …… “誰說理論學習只能正襟危坐？”中能公司把“大道理”變成了“潮玩法”。 該公司始終將思想建設(shè)放在首位，以黨的創(chuàng)新理論為指引，開展形式多樣的思想教育。發(fā)揮黨委理論學習中心組學習示范帶頭作用，積極探索“大講堂+小課堂”的學習模式，創(chuàng)新學習方式，深入解讀黨的政策方針，為公司發(fā)展提供堅實的思想理論依據(jù)。 以“1+N”宣講為載體，組建由領(lǐng)導干部帶頭，技術(shù)骨干、勞模代表、青年先鋒等組成的宣講小分隊，深入生產(chǎn)車間等一線陣地，開展宣講32場次，覆蓋全體職工。創(chuàng)新“理論+文藝”宣講模式，將黨的政策方針融入情景劇、三句半等職工喜聞樂見的形式，通過電子屏等載體循環(huán)播放，讓理論學習更接地氣。 出圈！讓企業(yè)文化“活”起來 企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂，該公司將“四種經(jīng)營理念”融入“多元文化”體系，著力打好企業(yè)文化理念硬仗。 圍繞“降成本、保安全、提效率”這一核心，策劃開展“安全領(lǐng)航，奮進2025”主題征文等系列活動，征集作品30余件，挖掘基層典型事跡10余例，引導職工深刻理解安全生產(chǎn)、降本增效等工作內(nèi)涵，營造濃厚氛圍。 此外，創(chuàng)新推出“班前微課堂”“安全文化長廊”等載體，開展“開工第一課”“自救器操作比武”等活動23場，累計開展安全宣講2000余次，實現(xiàn)區(qū)隊、班次、班組全覆蓋，將文化軟實力轉(zhuǎn)化為安全生產(chǎn)的硬保障。以史為鑒，該公司《中能煤田公司志》并被陜西省地方志辦公室授予全省煤炭行業(yè)首家優(yōu)秀志書成果，同時被收藏于國家版本館長安館。 同時，發(fā)揮職工作協(xié)的引領(lǐng)作用，以文學形式記錄企業(yè)發(fā)展成果，創(chuàng)作《層峰》等文學作品，該公司職工作協(xié)被授予2024年度陜西省能源化工作家協(xié)會文學工作先進單位。 刷屏！讓企業(yè)聲音“燃”起來 微信公眾號文章平均瀏覽量突破1500人/次；#踢腿轉(zhuǎn)身慢動作#話題登上抖音熱榜推薦……進入2025年，該公司的媒體矩陣開啟“霸屏模式”。 聚焦“展現(xiàn)新形象，宣傳文化提亮”新要求，充分發(fā)揮“一微一播一刊一音一網(wǎng)”全媒體矩陣平臺作用，創(chuàng)新傳播方式，全方位、多層次展示企業(yè)發(fā)展風貌，公司榮獲榆北煤業(yè)“宣傳思想工作先進單位”稱號。 策劃推出“周日精品”欄目，《怎樣實現(xiàn)安全管理的平靜期》等多篇評論文章，點擊量達3000多人次。在《三秦都市報》《學習強國》《中國煤炭報》等省部級以上媒體刊發(fā)稿件370篇，其中《下硬功夫夯實安全管理根基》在中國煤炭報“五百萬噸級以上煤礦——向系統(tǒng)革新要本質(zhì)安全”專欄刊發(fā)。創(chuàng)新“短視頻+AI”傳播模式，利用AI圖像識別、自動合成等技術(shù)，制作《AI筆觸輕點，繪出中能的春日盛景》等風格多樣的微視頻，為企業(yè)宣傳思想文化建設(shè)開辟新路徑，打造傳播新生態(tài)。
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