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涌鑫公司以“百日安全”活動為契機，持續加強安全管理，從小處著眼，從細處著手，不斷創新安全宣傳教育和安全管理的形式載體，切實將安全責任落實到每個生產環節，讓“提意識、嚴執行、盯現場、遏三違”的活動主題內化于心、外化于行。

“付浩，你知道什么是做好礦山安全生產工作、防范遏制重特大事故的主要載體和基礎支撐嗎？”

“是全員安全生產責任制。我每天都學習‘八條硬措施’應知應會，現在已經累計18積分了?！毙鹿じ逗坪退膸煾咐畛栐诟率依镎務摰馈?/p>

安全意識培養是安全管理的“第一道防線”。該公司在引導員工深入學習“兩辦意見”“八條硬措施”《煤礦安全生產條例》的同時，通過開展“學習一本安全生產規章制度書籍、觀看一場安全生產警示教育片、憶一次事故教訓”等“十個一”安全教育活動，形成了安全教育天天講、安全活動周周有、安全幫教月月排、安全宣傳工作全年“不斷線”的工作局面。截至目前，兩礦已組織參與“十個一”安全教育活動1200余人次。

遠程割煤、遠程拉架、無人值守、機器人巡檢……煤礦智能化正逐步讓員工從“黑領”變“白領”。

涌鑫公司瞄準“科技興安、智能增安”發展方向，設計實施了涵蓋“決策云+礦井管控云+智能化采掘、生產輔助、監測監控、經營管理等N個子系統”的智慧礦山管理平臺，聚焦智能采掘、智能通風、智能供電、智能輔助運輸等58個智能化子系統，構建了“一張圖一平臺五中心”智能化管控模式，兩礦井下變電所、水泵房以及地面主通風機房等7個區域實現遠程控制、無人值守，減少崗位工20余人，逐漸探索出一條“減人、固定崗無人化”的智慧之路。

“淵浩，進入機道檢修一定要閉鎖并上鎖。”

“劉永，更換截齒一定要護幫，千萬不能空頂作業?！?/p>

在沙梁煤礦215201綜采工作面，群監員康強正在逐崗檢查，提醒檢修工們按規操作。

為了實現隱患排查常態化，該公司按照“管理人員每天查、班組每班查、群監員隨時查”的原則，對現場作業中存在的違章指揮、冒險蠻干和習慣性違章現象進行徹底查處和根治。兩礦聚焦人的不安全狀態和設備的安全管理缺陷，每周組織一次地面、井下風險隱患大排查，由各分管礦領導帶隊，分專業、分部門、分區域開展排查，并針對檢查出的重復風險隱患重點分析處理。截至目前，累計開展大排查和專項檢查49次，共查改1212條問題隱患，均按照“五落實”原則整改完畢，切實把安全管理落實到現場。