黨建強，則企業興。今年以來，中能公司黨委持續推動黨建與安全生產經營深融共促，以黨建工作的“軟實力”賦能企業安全生產“硬支撐”，全面推動企業高質量發展實現新突破。
夯基鑄魂 黨建質量再上新臺階
深化理論武裝，是推動隊伍建設的前提。黨紀學習教育開展以來，中能公司堅持將思想教育做在日常，不斷深化黨的創新理論學習成效，一體打造“學習型”黨組織。
扎實開展黨員干部集中輪訓、黨紀學習教育專題培訓班、“每日一學”、黨員干部勞動主題黨日活動等，有效錘煉政治思維及實踐能力。借助組織生活等載體，嚴格推行“黨員價值創造”考評，通過定量與定性的百分制考評指標劃分，讓黨員價值創造在合理區間實現最佳量化；積極推行標準化規范化十大基礎黨建工作創標項目，以縱橫評比打造規范性業務樣板并予以推廣，形成各黨支部優勢互補的格局，切實把基層黨組織建設成黨領導下的“硬核”戰斗堡壘。
值得一提的是，該公司黨委還錨定“黨建+業務”雙融雙促工作目標，著力于全面提升全員安全履職能力水平，通過“大學習、大培訓、大考試”和鏈工寶APP、微信公眾號等線上平臺，實施“每旬一測、每月一考、每日一題”創新培訓模式，融入黨章黨規黨紀及安全生產規章制度學習內容，實現黨建與安全“兩手抓、兩手硬”。據統計，上半年，開展專項培訓8場次，參培人數逾1800人；組織黨紀黨規、安全生產知識?？?2場次，考試累計覆蓋3100余人。
固本強基 黨建效能實現新飛躍
“一體化部署、同向互動、上下聯動”是推進企業全年黨建工作任務目標走實走深的“制勝關鍵”。
該公司錨定“黨建工作質效提升年”工作部署和年度生產經營重點任務，一體發力、協同并進。實行制定課題、簽訂責任狀、發揮先鋒模范作用、樹立標桿典范“四級聯動”，領導班子成員帶頭認領黨建融合攻關項目，真抓實干，全面深化黨建業務雙輪驅動效能。與此同時，通過“確定課題、推進落實、考核驗收”三措并舉、精準發力，切實將黨建工作與生產經營有機融合。
據悉，在黨員干部課題認領、包抓攻關等實效化做法落地以來，該公司先后破解了“智能快掘設備在半煤巖巷的高效投入應用、11207綜采工作面回風順槽超前支護段因底鼓影響安全生產”等12項制約企業高質量發展的“卡脖子”難題；同時，延伸推動了“管路超聲波探放、圍巖地質力學”等5個專項工作實現清單化、信息化、動態化、系統化管理。
融合共生 黨建引領激發新活力
抓黨建就是抓生產力，抓黨建就是抓核心競爭力。中能公司全面落實黨委主體責任，嚴格落實“第一責任人”及“一崗雙責”責任體系，堅持將政治責任記在心里、扛在肩上、落實在行動上。
為將黨建“融合力”轉化為企業高質量發展“硬支撐”，該公司黨委四鏈驅動、動態推進“AI智能+NOSA+精細化+標準化”業務融合，抽調黨員業務骨干沖鋒在前、攻堅在先，聚焦一級安全生產標準化礦井持續動態達標、2#回風立井項目推進、400m超長智能化綜采工作面安裝等重點工作，多措并舉、精準發力，以高質量黨建助推企業高質量發展走在前列、成為典范。
截至6月底，在黨建的堅強引領下，中能公司采掘接續銜接順暢、安全生產周期長達6000天以上，產量進尺完成年計劃的56%，單產、單進再創歷史“雙新高”。
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