日前，陜煤集團公布2022-2023年度“五四紅旗團支部”名單，涌鑫公司團委赫然在列。近年來，涌鑫公司堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，錨定“圍繞中心、服務大局”工作主線，團結帶領廣大團員青年奮發有為、拼搏實干，奏響了“凝聚青春力量，書寫使命擔當”的發展強音。
堅持黨建引領 賦能青年思想鑄魂 該公司將開展團員和青年主題教育作為一項重要任務，自覺扛起主體責任。以深入學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的二十大精神和團的十九大精神為主線，“線上+線下”融合發力，上好理論學習“必修課”。組織開展“學習黨的二十大、永遠跟黨走、奮進新征程”“凝聚鑫力量”等主題活動。所屬支部開展“團·青·藍”讀書會、“團干部+青年骨干”“涌鑫青聲”宣講團等特色活動，圍繞“思想旗幟”“堅強核心”“強國復興”“挺膺擔當”開展專題學習和交流研討，進一步增強做好新時代青年工作的使命自覺和行動自覺。利用馬占山紀念館、神府革命紀念館等本地紅色教育資源，廣泛開展主題實踐活動，引導廣大團員青年認清形勢、統一思想，為企業發展貢獻青春力量。 強化內部管理 夯基固本激發優勢 該公司堅持黨建帶團建，圍繞企業中心大局主動作為。把政治標準放在首位，落實推優入團、評議入團制度，常態化抓好“三會兩制一課”、主題團日等組織生活制度。依托榆北智慧團建系統，推動各基層團支部和團員基本信息、組織生活管理信息化、網絡化。利用志愿匯平臺，對青年團員和志愿者實現有效管理，注冊志愿者170余名，積極組織開展青年突擊隊和志愿服務活動。全年組織開展“弘揚雷鋒精神，爭當志愿先鋒”“文明礦區、和諧共創”“安全生產 青年當先”等主題實踐活動20余次，著力打造一支在急難險重任務面前拉得出、打得贏、特別能戰斗的青年先鋒隊伍。同時，堅持問需于青年，大興調查研究之風，落實團干部直接聯系青年和深入基層工作機制，深化“我為青年辦實事”實踐活動。該公司團委主動深入基層，召開團員青年座談會，及時掌握青年思想動態，征集“合理化建議”30余條，促進團員青年健康成長，激發團員青年工作熱情。 圍繞中心工作 搭建團青建功舞臺 緊密圍繞企業改革發展和生產經營，積極構建覆蓋全面、支撐有力、轉化暢通的團員青年創新創效服務體系，形成了黨政重視支持、團委牽頭實施、工會協調聯動、團員青年廣泛參與的工作格局，持續釋放團青創新創效動能。舉辦、組織參與職工技能大賽，持續打造青年創新交流分享平臺。2023年累計選育、推薦青年創新創效項目80余項，6名職工榮獲榆北煤業第六屆員工技能大賽“技術能手”稱號，3名青年在省級、國家級職業技能大賽中取得優異成績。 2023年度，所屬團支部“青”字號品牌建設收獲滿滿。積極參與“五四青年獎章”“兩紅兩優”“青年文明號”等評選活動，安山煤礦綜采隊榮獲“全國煤炭五四獎章”“全國青年安全生產示范崗”“榆林市青年文明號”等多項榮譽。 矢志不渝跟黨走，青春奮斗正當時。下一步，涌鑫公司團委將聚焦中心工作，探索創新、修枝扶干，當好青年朋友的知心人、青年工作的熱心人、青年群眾的引路人，著力提升共青團引領力、組織力、服務力和大局貢獻度，團結帶領廣大團員青年在企業高質量發展的新征程中貢獻青春力量。
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