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今年以來，涌鑫公司以“三個年”活動為契機，持續深化黨建引領，執好、用好“黨建之筆”，把黨建資源轉化為企業高質量發展資源，把黨建活力轉化為企業發展動力，把黨建成效轉化為實效成果，切實以高質量黨建之筆勾勒出企業高質量發展壯美藍圖。

企業要發展，黨建是關鍵。涌鑫公司始終把加強黨組織陣地建設擺在首位，將強化黨員教育管理作為首要任務。通過主題黨日活動、黨員志愿服務、議事宣講等載體，學習黨的創新理論。將思想引領作為落腳點，不斷加強黨組織陣地建設、完善制度保障，規范和落實“三會一課”“民主評議”“廠務”公開制度，為公司發展打造堅實組織屏障。

持續深入開展“三個年”活動，通過基層調研，帶動廣大職工參與企業建設、基礎建設、環境整治等各項工作。廣大黨員干部帶頭以實際行動做好榜樣、帶好隊伍，共同為企業發展筑牢組織堡壘。

企業要發展，職工是基礎。在涌鑫公司，領導干部通過1對100，即一名領導干部直接對接百名職工的方式來建立職工需求“信息庫”,繪制“民情圖”，更加精準了解職工個性需求，做到快速回應。通過此項辦理機制，搭起民生“連心橋”，解決職工“煩心事”。

建立“愛心”驛站、提供快遞收取服務、升級改造“兩堂一舍”硬件設施、改造美化地下停車場……一件件好事實事得到了有效解決，一項項民生措施落到了實處，一張張笑臉綻放在企業發展的道路上。

企業要發展，治理要跟上。涌鑫公司始終堅持企業發展要與生態保護有機結合,通過“開發式治理+裂縫填充+自然恢復”等方式，完成6個采煤沉陷區治理項目，治理面積4238畝。

為建設“含綠量”更足的生態環保礦井，該公司先后進行了坡改梯、土地改良、梯田綠化、覆土綠化，采用喬木、灌木、籬帶相結合的方式，因地制宜，合理種植。累計種植植被88.92萬余株，草坪綠化面積達到2.3萬平方米，礦區可綠化率達95%以上。

“礦區干凈，設施齊全，我們能想到的，你們都給想到了，我們看在了眼里，暖在了心里。”周邊村民都觀察著身邊細微的變化，也不同程度扮演著企業發展的推動者。

“企業要發展，和諧是重點……”。在涌鑫公司6樓會議室，該公司黨委書記以“堅持全面從嚴治黨 深化清廉國企建設 助推公司高質量發展”為題，正向在場黨員干部講授廉政黨課，進一步引導大家明規矩、知敬畏。

該公司充分利用網絡課程和陜西省廉政教育基地線上展館等教學資源，組織黨員“身臨其境”地參觀了延安、陜甘邊等革命紀念館。各級黨組織組織黨員領導干部集中觀看《金錢“奴隸”》《兩面人生》《“小權力”背后的“大任性”》等警示教育片20余場次，進一步引導教育黨員干部在警鐘長鳴中吸取教訓、以案為鑒，增強廉潔意識，筑牢思想防線。

要徹底改變礦區面貌，升級改造才是硬道理。今年以來，涌鑫公司本著“總體規劃、精益實用、分級發展、有序推進”的總體思路，高站位謀劃、高標準定位和高效率推進，重新整理制定了《涌鑫公司安山煤礦智能化煤礦建設方案》《智能化網絡管理制度》《智能化建設管理制度》，搭建起了智能化建設的“四梁八柱”，進一步明確了智能化煤礦建設的時間表、路線圖。

通過網絡化建設，建立了“一張圖一平臺五中心”智能綜合管控平臺；安山煤礦結合半煤巖巷條件，重點攻克了低采高條件下巷道掘進、錨護、運輸等工藝平行作業的技術難關，形成了“掘錨一體機+錨桿轉載機+連續運輸系統+協同控制平臺”的智能快掘成套裝備應用；沙梁煤礦同樣完成首套智能快掘裝備的入井使用，并在安山同類設備基礎上大膽創新，進一步優化后配套設備，簡化系統結構，優化支護工藝，成功通過全巖斷層。智能快掘裝備的投運標志著公司安山、沙梁兩礦都步入了智能快掘時代。

下一步，涌鑫公司將持續把黨建引領力轉化為強勁生產力，使抓黨建促發展在企業落地生根、開花結果，用黨建引領這支“如椽巨筆”繪就企業高質量發展的壯美藍圖。