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塞上中能，天朗氣清，惠風和暢。近年來，中能公司統籌“十廉工程”，全力打造全員、全時空、全過程廉潔文化矩陣。以“清風”系列廉潔文化成效，將清廉國企建設融入中能公司生產經營全過程和各方面，讓“廉潔因子”融入每名員工心中，不斷激發內生“廉動力”，為該公司高質量發展繪就鮮明底色。

以《清風論》明方向。由紀檢監察理論研究成果及“黨規黨紀伴我行”征文活動的優秀作品匯編而成的《清風論》，堅持以問題為導向，聚焦紀檢監察工作主業主責，緊密聯系全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗工作生動實踐，加大對監督保障工作中出現的新情況、新問題的研究力度，以課題研究為載體，推動解決實際問題。

以《清風制》立規矩。針對風險領域與關鍵環節，該公司堅持把紀律和規矩挺在前面，進一步健全制度、完善體系、補齊短板，共修訂完善紀檢監察制度29項。同時，利用制度匯編做好各項制度的解釋和細化工作，保障該公司各項流程運行順暢有效，促進監督體系高效運轉，將制度優勢轉變為高質量發展的強大動力。

以《清風崗》強免疫。該公司堅持圍繞中心，對照“前期預防、中期監控、后期處置”的工作思路，利用PDCA崗位廉潔風險防控措施在崗位職責、業務流程、制度機制、外部環境等方面，共對201個崗位進行排查可能產生不廉潔行為和誘發腐敗的風險點，以險設防，防止小問題變成大問題，做好政治生態的“護林員”。

以《清風韻》頌廉潔。家風建設是領導干部作風建設的重要內容，也是全面從嚴治黨的重要抓手。該公司通過征集家書寄語、開展家庭助廉座談會、組織家風家教宣講小分隊等一系列踐家風活動，及時總結工作中的好做法、好經驗、好典型，以家庭“細胞”清廉促進黨員干部隊伍“肌體”健康，為清廉中能建設增添“家”力量。

以《清風苑》譜正氣。為進一步增強廉潔文化建設的吸引力、感染力和浸潤力，該公司以廉潔文化建設優秀作品征集活動為抓手，通過承辦榆北公司廉潔文化作品展、拍攝廉潔主題微視頻等方式，使廉潔文化建設更接地氣、更連民心，教育引導干部職工不斷增強履責擔當意識和廉潔自律意識。近年以來，共征集各類作品400余幅，部分作品榮獲陜煤集團一等獎、三等獎，并在省國資委廉潔文化欄目進行刊登。