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       新年收假后，為了讓廣大干部職工迅速從節日狀態轉入“決戰”狀態，小保當公司采取多種措施，嚴抓作風建設，狠抓工作落實，強化監督檢查，為全年各項目標任務的實現謀好局、開好頭、起好步。

       思想是行動的先導。為了讓廣大干部職工充分認識到時間的緊迫性、任務的艱巨性，自2月22日收假第一天開始，該公司就充分利用總經理辦公會、調度會、巡檢會等，部署今年的各項工作任務，指出當前面臨的問題和困難，動員公司上下收假收心，以“起步就是沖刺、開局就是決戰”精神狀態立即投入到當前的工作中。

九層之臺，起于累土。抓落實是做好一切工作的關鍵因素。針對近期公司節后復工安全檢查中查出的問題和隱患，公司召開專題會議進行研究部署，并制定了整改措施，明確了完成時間，并要求形成會議紀要督辦落實，確保將問題及時整改到位。此外，小保當礦業公司領導班子成員還紛紛深入各部室、各參建單位，全面了解全年各項工作的安排部署進展情況，現場幫助解決實際問題，全力推進各項工作向前發展。

       作風建設永遠在路上，特別是在當前特殊時期。為了嚴抓工作作風，人力資源部、黨群工作部聯合對員工的在崗情況進行檢查，并在公司微信群、qq群進行公示，促進工作作風轉變。此外，為了將“馬上就辦 真抓實干”工作作風落實到全年的工作部署中，該公司將在全員范圍內開展以“馬上就辦真抓實干”為主題的研討活動，努力營造創先爭優、務實重干的工作氛圍，為實現一號礦井試運轉及全年各項目標任務奠定堅實基礎。