一、認真貫徹落實十九大精神的個人體會

一是黨的十九大明確了舉什么旗，走什么路的問題。十九大報告明確回答了我們黨始終堅持高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅持走中國特色社會主義道路。回答了黨在今后五年乃至三十年內的總體目標是：全面建成小康社會，奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利，為實現中華民族偉大復興的中國夢不懈奮斗。不但明確了黨當前和今后的奮斗目標，更是在意識形態的領域統一了全黨的思想，確保了8000多萬黨員在思想上、行動與黨中央保持高度統一。

二是明確了中國所處的歷史方位。黨的十九大報告氣勢如虹的告訴全世界：中國特色社會主義進入新時代?；卮鹆酥袊嗣裼烧酒饋怼⒏黄饋黹_始向強起來的偉大轉變。特別是總書記報告中提出：我們比歷史上任何時期都更接近、更有信心和能力實現中華民族偉大復興的目標。這句話深深的鼓舞著每一個中國人，一種自豪的感覺油然而生。

三是習總書記提出的“道路自信、理論自信、制度自信、文化自信”中的“文化自信”特別提振人心。這句話一掃過去“外國的月亮比中國的圓”的謬論，實現了正本清源。雖然僅僅是一句“文化自信”，但是包含的含義卻無比豐富。這句話表明了過去西方文化東進的腳步從此可以停止了，五千的中華文化正在以自身獨特的魅力向全世界展現了中華民族文化的博大精深。同時也告知了全體中國人，特別是全體黨員：中國的傳統文化正在理性回歸，過去那些崇拜西方、膜拜西方的理念該停止了。

四是報告中提出“從二〇三五年到本世紀中葉，在基本實現現代化的基礎上，再奮斗十五年，把我國建成富強民主文明和諧美麗的社會主義現代化強國”。這句話隱含了祖國的統一進入了倒計時。什么是現代化強國？什么是中華民族偉大復興？一個沒有統一的國家根本不是現代化強國，更談不上民族偉大復興。從建國到現在，黨的報告第一次對祖國的統一給出了明確的時間表：2050年前，祖國統一，臺灣孤懸海外的歷史即將結束。

五是十九大報告中多次提到“打造人類命運共同體”這句話，看似一句無關痛癢的官話，實則蘊含了祖國開始參與世界事務，主導世界事務的偉大征程。大家也許能感覺到，從何時開始，電視新聞里面中國的外交官的言辭越來越明確，越來越犀利。過去那種“表示關切，表示關注，抗議，強烈抗議”的外交辭令越來越少，取而代之的是“中國不答應”。在世界的大舞臺上，中國人開始敢說“不”了。雖然僅僅是外交辭令上的一些細小變化，但是背后彰顯的是國家的政治、經濟、軍事、文化實力的強大。引用電影《戰狼2》中的一句話:雖然中國護照不能帶你去世界任何地方，但是中國護照可以把你從世界任何地方帶回家。身為中國人，身為一名黨員，我自豪，我驕傲。

    六是“人民”二字成為十九大報告中出現頻率最高的字眼。報告總共有 32253個字，提及“人民”208次，比黨的任何一屆報告提及“人民”的頻次都高。大家也都知道，黨的全國代表大會報告歷來都是斟詞酌句，每一個字，每一句話都經過反復斟酌，都有著重大的代表意義。“人民”二字的高頻率提及，正好印證了報告中“不忘初心，牢記使命”這句話。什么是不忘初心，什么是不忘使命？就是不忘全心全意為人民服務的初心，就是牢記利為民所謀，權為民所用，情為民所系的使命。公開向全國人民承諾：不論什么時候，我黨從事的任何偉大事業、偉大工程，進行的偉大斗爭，都是從為人民謀福祉這個根本點出發，其落腳點都是為人民謀福利，為人民謀幸福。

通讀黨的十九大報告，深刻領會黨的十九大精神，仔細品味十九大精神內涵，讓每一名黨員都感到歡欣鼓舞，感到精神振奮，深深地感受到祖國正在變得強大。

二、結合實際工作，如何做到“三統一”

在公司黨委召開的學習貫徹黨的十九大精神專題會議上，公司黨委書記、董事長結合公司的發展實際，確定了明年的工作思路（即：圍繞基本建設一條主線，抓好人事制度和工資制度兩項改革，建立管理模式、管理框架和內部市場化三個體系，完成十大目標），把公司全體干部職工的工作思路統一到如何貫徹公司黨委提出的“三統一”上來，下面結合工程部工作實際，在最近和今后一段時間要重點做好以下工作：

一是及時傳達上級指示、精神。公司傳達了貫徹十九大精神后，當天中午便將黨委書記、董事長傳達的十九大精神提綱和對明年的工作思路傳達到部門微信群，并組織部門工作人員認真學習，統一思想、提高認識。平時遇到重要工作安排或重要工作進展情況，都能盡快與大家溝通到位，宣傳到位，使大家明確公司黨政提倡什么、禁止什么。牢固樹立核心意識和看齊意識，將部門人員的思想統一到堅決服從集團公司黨委和榆北公司黨委的堅強領導上來，統一到堅決貫徹公司黨委的各項決策部署上來。

二是通過撲下身子、真抓實干，為項目建設貢獻力量。來到公司工程部已兩個多月，在這兩個多月中，工程部人員很少休假，周六、周日全天加班，國慶假期安排留守值班，平時中午很少休息，晚上經常加班到深夜，目的是盡快規范和完善相關管理制度、流程，營造部門人員爭創先進、干事創業的良好氛圍，努力推動公司進入發展的快車道。同時，為兩個礦業公司項目建設推進出主意、找辦法、定方案，為項目建設做好服務工作，為礦井建設貢獻自己的力量。小保當快掘系統自本月1日試運轉至4日，總進尺僅20余米，周日晨會后，工程部會同機電部相關人員來到小保當公司，現場開會、深入井下了解快掘系統存在的問題，升井后與小保當公司相關部門、分管領導進行溝通，達成共識；一周后，繼續利用周六、周日休息時間去小保當盯守，目的是繼續了解快掘進展情況和制約二號井大干快上的原因和采取措施，利用兩天時間下井現場查看，與礦業公司相關人員溝通，最后達成共識，明確了必須加快主斜井下部膠帶運輸大巷和2-2煤膠運大巷施工，到明年3月皮帶運輸系統形成后方可進入大面積施工，將思想認識統一到了堅決完成公司項目建設的目標任務上。

三是通過狠抓學習，不斷提高工作能力和工作效率。工程部三名人員都是九月份才進入本部門工作的，且以前均在生產礦井時間長，對生產礦井經驗豐富，對基本建設經驗不足。來到公司后，新來的同志能主動向老同志學習、請教，下載或打印出來《基本建設項目工程管理辦法》等文件進行學習、交流。主管領導石總在基本建設方面經驗非常豐富，可以說與石總在一起的每一次會議、甚至每一分鐘都會有收獲，正因為如此，我也經常鼓勵新來的年輕人盡可能多參加生產口相關會議，通過參會來學習和提高，使新來人員盡快勝任工作，且能獨當一面。

四是抓好基本建設向生產的轉型。明年二、三季度，曹家灘和小保當一號礦井將由基本建設期逐步轉為生產期，公司和兩礦的工程管理部也將適時轉變為生產技術部，在轉型前，將努力做好轉型的各項準備工作。在工程方面，主要抓好各項工程的安全順利施工和各項工程的竣工驗收，為礦井順利試運轉創造條件。在管理方面，主要抓好安全技術等方面相關制度建設，以前沒有的制度需要建立，以前有的制度需要完善或修訂。工程部所有工作人員要一手抓工程施工，一手抓制度建設，兩手都要抓，兩手都要硬，為完成2018年“十大目標”盡心竭力。

“路漫漫其修遠兮”，只要我們緊緊圍繞2018年“十大目標”，以大無畏的擔當精神，立足崗位、埋頭苦干、大膽創新、扎實工作，就沒有過不去的“火焰山”，“十大目標”就一定能夠實現！