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近年來，公司高度重視安全文化體系建設與提升工作，深入開展安全理念文化、制度文化、行為文化、物態文化建設，通過十多年來的探索與實踐，全面融合所屬單位先進管理經驗和特色文化元素，形成了以生命自覺為核心、自主保安為底色、智慧防安為特色的“智行·智安”安全文化體系。

推進安全文化建設示范企業創建工作以來，所屬煤礦以公司“智行·智安”安全文化體系為引領，結合自身安全發展實際，不斷探索安全文化建設實踐，持續優化安全管理機制體制。安山煤礦從抓思想、提認識、轉觀念入手，不斷總結優化，形成了“1495”安全管理模式，有效提升礦井安全管理水平上臺階；沙梁煤礦堅持文化理念先行，緊盯“三零”目標，持續推進“1245”安全管理法，促進員工在潛移默化中實現“要我安全”向“我要安全”的根本轉變；袁大灘煤礦以安全生產標準化為基礎，創新構建“六精三十六閉環”管理理論和“九全九雙”安全管理體系，全面提升安全管理能力，為可持續發展奠定了堅實基礎。

下一步，公司將持續發揮安全文化建設示范引領作用，抓細抓實各項安全生產工作，不斷總結、提煉和發展安全文化，以更深層次、更高境界的追求，推動安全文化體系繁榮發展，為公司打造世界一流綠色智慧能源企業持續保駕護航。