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“我志愿加入中國共產主義青年團……”入團宣誓、齊讀經典、榜樣分享，青春之聲響徹紅色教育基地，迸發出選煤青年的朝氣與活力。

選煤分公司始終站在為黨育人、為企育才的政治高度，將“青馬工程”作為企業高質量發展的重要載體，推動塑造一批在理論學習中找“方向”，在紅色教育中悟“初心”，在實踐鍛煉中擔“使命”的青年骨干。

堅守“黨建帶團建”的工作方向

一直以來，選煤分公司緊扣上級團委要求，系統安排、全面推進，以“黨建帶團建”為切入點，逐步構建起橫向覆蓋一線班組，縱向貫穿“青馬工程”的培養體系。

“學習之后我們的信心得到了極大的振奮，今后我們要堅定不移地走高質量發展之路，打造國內一流智能洗選技術標桿企業?！痹谶x煤分公司機關，來自各個車間班組的25名團員代表參加黨總支書記講團課活動，共話青年職工成長道路。

在黨的二十大召開后，選煤分公司圍繞“黨的青年運動史”“建團100周年大會精神”“新時代的偉大成就”“學習二十大 永遠跟黨走 奮進新征程”等主題，帶領各選煤中心團支部以座談研討、志愿服務、演講誦讀等多種形式置身公司高質量發展前沿，齊聲發出“建功十四五 筑夢新榆北”的青春宣言。

堅持“理論加實踐”的培養導向

“要把生態環境保護放在更加突出位置，像保護眼睛一樣保護生態環境，像對待生命一樣對待生態環境?！痹诿珵跛刂紊郴兀豢脛偙恢踩肷持械募t柳旁，圍坐著20余名團員青年，聆聽治沙專家講解“綠水青山就是金山銀山”理念的科學內涵與深遠意義。

今年以來，選煤分公司依托各類主題團日，構建政治歷練、思想淬煉與專業訓練相融合的教育方式，通過建立健全青安崗、團員突擊隊等團青組織，把政治堅定、表現突出、勇于擔當的青年人才選拔出來，支持他們下沉一線，鍛造急難險重沖在前、建功立業在基層的“青馬榜樣”。

而選煤分公司團員青年也一直在默默奉獻中充分發揮“后備軍”力量。主動請纓無償獻血，積極履行社會責任；集思廣益修舊利廢，助力企業降本增效；孜孜不倦研究探索，創新水平縱深邁進……

堅定“信任與敢用”的用人取向

“作為一名選煤青年，我要努力把自己鍛造成‘政治堅定、本領高強、意志頑強’的新時代青年，將自己的人生理想融入黨和國家事業的偉大實踐中”?！拔逅摹北碚么髸?，在一線崗位歷練一年的“青年技術標兵”郭鵬飛有感而發。

從“點燈一盞”到“照亮一片”，選煤分公司團總支一直以培養青年骨干為目標，以“服務企業發展、服務青年成才”為出發點，完善“推優入黨、推薦人才”工作程序，主動探索推優薦才機制，不斷拓寬服務團員青年成長成才渠道。公司成立以來，先后有17名團員通過“團組織推優”被確定列為入黨積極分子，為黨組織建設注入了“新鮮血液”。

無謂探索世界，肆意迎風前行。下一步，選煤分公司將以黨的二十大精神為指引，聚焦為黨育人、為企育才主陣地，激活“青馬工程”動力源，為榆北煤業持續走向優秀，奔向卓越培育可信賴、靠得住的新生力量。