1990年，習近平同志在福州工作期間倡導踐行“馬上就辦，真抓實干”，為推動福州改革開放和經濟騰飛起到了非常好的作用；公司黨委書記、董事長肖緒才同志，是月結合公司落實2018年工作、深入開展 “轉提樹”專題活動和機關工作作風存在的問題提出“馬上就辦，真抓實干”，要求機關全體員工要有時不我待的緊迫感、狠抓落實的責任感、大干快上的使命感，從點滴做起，重落實，從效率抓起，拼速度。
一、“馬上就辦，真抓實干”是一種精神
公司2018年工作藍圖在剛剛結束的工作會上已經繪就，號角已經吹響。倡導“馬上就辦，真抓實干”正當其時，對落實公司2018年工作任務意義重大。集團公司把建設世界一流綠色智慧煤礦的重擔，放在我們肩上，既是對我們的這一種信任，更是我們的一種責任。我們理當對這種信任和責任看得比泰山還重，為此我們必須要有與時俱進、永立潮頭的緊迫感和時代感，以求真務實的科學態度，對辦事拖沓、推諉扯皮、人浮于事作風積弊宣戰。
二、“馬上就辦，真抓實干”是一種態度
建設世界一流綠色智慧煤礦，是前無古人的系統工程，存在問題和遇到的困難千頭萬緒，但問題不論多少，困難不論大小，只要始終堅持立說立行、立行立改的良好作風，把解決問題的辦法付諸實踐，落到實處，解決困難和問題的辦法總比困難和問題多。一分部署，九分落實。抓作風要有踏石留印、抓鐵有痕的勁頭，善始善終，善做善成。干工作，就要發揚“釘釘子”的精神，一錘一錘接著敲，直到把釘子釘實釘牢。
三、“馬上就辦，真抓實干”是一種擔當
落實“馬上就辦”，就要敢于盡責、敢于擔當。只有心中有責，才能將責任轉化為奮發之志、實干之力，才能做到“馬上就辦、真抓實干”。
四、“馬上就辦，真抓實干”是一種實踐
年內突出抓好如下工作：
㈠加強部室作風建設
⑴強化時間意識，嚴肅勞動紀律。
⑵強化責任意識，提高服務質量。“樹立等不及緊迫感，慢不得的危機感，坐不住的責任感”理念；在工作中依據“先外后內、先急后緩”、“急事即辦、特事特辦”、“業務為主、全面服務”的辦事原則，落實“崗位責任”，提高部室工作效率。
⑶強化學習意識，不斷提高素質。
⑷強化奉獻意識，提升人品人格。
㈡指導礦業公司抓好運營模式的落實工作
㈢扎扎實實做好績效考核工作
首先，建立公司機關部門績效考核體系。
其次，以礦、土、安三類工作形象進度和運營結點為考核點，繼續做好礦業公司的績效考核工作，促進公司整體目標的實現。
第三，組織好小保當公司、曹家灘公司2017年度目標責任考核工作
㈣進一步加強制度建設
上半年在完善已有制度的同時重點抓生產運營管理制度的制定，年底前完成生產運營管理制度體系建設。
㈤完善 “三會”制度，規范公司治理。
㈥努力完成好公司管理綱要宣貫工作。
㈦繼續抓好法律事務和合同管理工作。
㈧積極推進公司從鑫博源公司的退出工作。
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