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     “轉起來了，轉起來了......”近日，在小保當公司綜采區員工的共同努力下，該公司首套綜采設備完成地面整體安裝，三機率先實現安全試運轉。此次試運轉比原計劃提前完工，三機安裝合格率達到100%，這些成績的取得，與他們推行的安全培訓“521新套餐”是分不開的。

自綜采設備組裝以來，面對新員工知識薄弱的問題，小保當公司綜采區精心組織，科學設計，創新安全管理，總結出一套獨特的安全培訓“521新套餐”：即“五分鐘事故預想”繃緊員工“安全弦”、“雙課堂”提升員工崗位安全技能水平，“隨機考核”夯實員工安全知識及技能基礎水平。

“五分鐘事故預想”繃緊員工“安全弦”主要是在正常組織班后會的基礎上，特設了“事故預想五分鐘”，要求每一位班組負責人圍繞下一班工作計劃進行事故預想，對作業過程中的每個環節的作業標準、作業流程及可能出現的隱患問題進行大膽假設，由員工以互動交流的方式進行安全分析，找準可能造成事故的原因，并共同討論預防方案和糾正的措施，達到超前預防的目的。“作為區隊管理人員來說，我最擔心的是經常性安全教育，會讓員工聽覺疲勞，達不到應有的教育效果。而事故預想的方式，強化了每一位員工對安全的敬畏感，使每個人都能對崗位流程安全隱患有一個深入的思考，”綜采區區長薛曉強說。

在組裝過程中，針對該區隊部分人員理論知識薄弱、現場安裝經驗缺乏等問題，采取了專家課堂講解+現場實踐指導“雙課堂”的安全培訓模式，加大對員工的崗位技能培訓，使他們盡快熟悉三機、支架、設備列車及其安裝流程；在作業現場廣泛采取以廠家指導、“熟帶生”、“師帶徒”、“一帶一”等行之有效的方式方法，現場傳授安全技能、操作技能，切實提高了員工設備組裝技能水平及效率，保證了安裝進度。 

在加強日常安全教育培訓的基礎上，為檢驗員工學習效果，該區隊以考促學、以學提技、以技保安，圍繞課堂及現場實踐教學內容，對特殊工種及重點崗位人員進行隨時隨地抽查考核，考核結果納入當日工分考核，有效夯實了員工應知應會知識及現場實際操作技能基礎。

據了解，綜采設備組裝期間，該區隊陸續開展了安全知識競賽、“一個彈墊不能少”、“給脊背裝上眼睛”等主題安全活動，激發員工學習熱情，員工從被動接受轉變為主動參與，時刻繃緊安全生產這根弦，為一次安裝到位、一次試運轉成功、一次驗收合格奠定了堅實的安全基礎。