公司紀委對擬任用干部進行任前廉政考試和集體廉政談話

9月13日下午，根據《領導干部任前廉政法規考試實施辦法（試行）》的規定，公司紀委對擬提拔任用的7名干部進行了任前廉政考試和廉政集體談話。本次任前廉政考試采取閉卷方式，涵蓋了黨章、十九大精神、中央八項規定精神、廉潔自律準則、紀律處分條例、黨員問責條例、黨史學習教育等相關知識。在集體廉政談話中，公司黨委委員、紀委書記李清偉領學了“習近平總書記在中央黨校（國家行政學院）中青年干部培訓班開班儀式上的講話”。他強調，一是要有政治擔當，對黨對組織忠誠。二是要找準位置，盡快適應新的角色。三是要加強學習，提高自...

陜西省企業家協會考察組一行到公司座談

9月9日，陜西省企業家協會一行6人到公司，就第九屆陜西省優秀企業家候選人有關事項進行考察座談。公司黨委書記、董事長、總經理石增武，黨委副書記、工會主席張瀅，總會計師（財務總監）任亮武及有關部門人員陪同。會上，石增武對何玉輝會長一行的到來表示熱烈歡迎，并就公司發展歷程、生產經營、智慧礦山建設、生態環保及社會責任等方面情況向考察組一行作了簡要介紹。何玉輝簡要介紹了陜西省企業家協會相關情況，并就第九屆陜西省優秀企業家評選活動進行說明。她表示，榆北煤業公司以人為本、關心職工、愛護職工的人文情懷令人感動，...

陜西省生態環境廳黨組成員、副廳長張育奎到公司調研指導礦井水處理設施建設和外排水工作

9月7日，陜西省生態環境廳黨組成員、副廳長張育奎，榆林市副市長楊向喜一行8人到公司調研指導礦井水處理設施建設和外排水工作。公司黨委委員、副總經理、總工程師黃永安，公司黨委委員、曹家灘公司黨委書記、董事長、總經理雷亞軍陪同。“曹家灘煤礦智慧礦山目前已構建了一個云數據系統、一個管控平臺、六個功能中心，完成了55個智能子系統的功能性建設和應用，形成了全面感知、實時互聯、分析決策、自主學習、動態預測的智慧化礦山安全生產管控系統。”“礦井水處理站采用‘預沉調節池+高效絮凝斜管沉淀+無閥濾池+超濾+次氯酸鈉...

公司組織召開黨建工作調研座談會

8月31日，公司黨委副書記張瀅帶領黨群工作部有關人員一行，分別到所屬單位組織召開黨建工作調研座談會。所屬各單位黨組織（副）書記、黨群部門負責人、工作人員、基層黨支部書記參加了座談會。會議聽取了曹家灘公司、小保當公司、選煤分公司、信息化運維分公司黨史學習教育、黨支部標準化建設、新聞宣傳工作開展情況、存在問題和不足以及下一步工作目標及計劃。就持續抓好黨建工作，張瀅強調，一是要提高認識，堅持先標準后特色的原則，持之以恒推進支部標準化建設，以動態達標夯實支部標準化創建工作。二是要加強黨務干部隊伍建設，把...

公司黨委書記、董事長、總經理石增武到小保當公司調研指導工作

8月28日-29日，公司黨委書記、董事長、總經理石增武到小保當公司就一號煤礦智能綜采工作面礦壓管理、安全高效推采及該公司田徑場項目建設等工作進行現場辦公。公司黨委委員、小保當公司黨委書記、董事長、總經理楊征陪同。28日，在小保當公司召開的工作面安全高效生產技術分析會上，石增武對工作面采掘布局、巷道相關監測數據進行了深入的調研指導，制定了一系列技術措施與解難方案。29日，石增武深入該公司一號煤礦智能綜采工作面，現場查看了工作面地質條件，設備維護管理、礦壓監測等情況，詳細詢問了現場工作人員針對工作面...

榆林合力公司到公司進行黨建管理共創共建“結對子”交流

8月25日，榆林合力公司黨委委員、副總經理李兵帶領黨群工作部一行，到公司開展黨建管理共創共建“結對子”交流活動。會上，雙方交流了黨史學習教育、黨支部標準化建設、黨建特色品牌等工作開展情況。張瀅講到，榆北煤業和榆林合力公司黨建管理共創共建“結對子”以來，雙方一直互通有無、攜手并進，大膽探索黨建管理新路徑新方法，取得了矚目的成績。她指出，陜煤集團黨建“結對子”是提升整體黨建工作質量的大平臺，是破解黨建和業務工作“兩張皮”的“金鑰匙”，為雙方溝通交流打開了窗口、搭建了平臺，讓兄弟單位之間走得更近，聯系...

公司組織召開黨委理論學習中心組第十二次集體學習會

8月25日，公司組織召開黨委理論學習中心組第十二次集體學習會。公司領導、副總師、機關各部門負責人參加會議。會議由公司黨委副書記張瀅主持。會議集體觀看了視頻《深刻認識習近平總書記“七一”重要講話的重大意義》；學習了習近平向中國－上海合作組織數字經濟產業論壇、2021中國國際智能產業博覽會致賀信，習近平在中央全面深化改革委員會第二十次會議強調推動青藏高原生態環境保護和可持續發展會議精神，國務院安委辦、應急管理部部署加強安全防范工作會議精神；解讀了將于9月1日生效的新《安全生產法》有關條款變更情況；傳...

驕傲！第十棒火炬手，來自榆北煤業

不忘初心 傳遞夢想榆北煤業公司祝十四運和殘特奧會圓滿成功8月24日，早上7點50分，在十四運榆林站火炬傳遞中，公司副總經理白永江擔任第10棒火炬手，在榆林老城“燃”動起陜煤榆北人的奮進身影。雖然只有短短的90米路程，但在他的心目中，每一米都有著特殊的意義。圣火傳遞現場，只見他高舉火炬，步伐堅定而又穩健，向著周圍的群眾不斷揮手致意，圓滿完成了他的火炬傳遞任務。“能夠作為一名體育愛好者傳遞十四運會圣火，既是榮譽，也是責任。我將進一步發揚體育運動精神，帶動更多身邊的人愛上體育運動，把‘特別能吃苦、特別...

公司紀委組織開展疫情防控和職工薪酬發放專項監督檢查

8月19日，公司紀委疫情防控和職工薪酬發放專項監督檢查組分別到所屬各單位開展疫情防控和職工薪酬發放專項監督檢查。公司綜合管理部、人力資源部、審計部相關人員配合參與檢查工作。圍繞專項監督檢查項目清單的8個方面，檢查組重點檢查了各單位區隊、項目部、宿舍、食堂等區域疫情防控工作，以及區隊地面考勤及入井考勤管理情況、工分分配考核辦法制定及落實情況和職工薪酬發放情況。對各單位疫情防控和職工薪酬發放工作中存在問題提出意見和建議，并下發了不符合項清單。檢查組要求:當前全國新冠肺炎疫情形勢依然嚴峻復雜，各單位要...

新型能源公司到公司交流座談

8月18日，新型能源公司黨委書記、董事長方剛，黨委副書記、總經理徐國強等一行9人，到公司進行交流座談。公司黨委書記、董事長、總經理石增武，黨委委員、紀委書記李清偉及副總師、機關有關部室人員陪同。 會上，石增武對一行人的到來表示熱烈歡迎，并就公司基本情況、發展歷程、生產經營管理等方面內容進行了簡要介紹，重點對公司智慧化礦區建設進行了說明。他講到，近年來，新型能源公司始終圍繞清潔能源產業創新發展路線，逐漸掌握行業領先的核心技術，在品牌運營、新模式新業態等方面取得了一系...

陜西生態水泥公司到公司交流座談

8月18日，陜西生態水泥公司黨委書記、董事長張超暉一行7人，到公司就進一步加強智慧化礦區建設合作相關事宜進行交流座談。公司黨委書記、董事長石增武參加座談會。 會上，石增武對一行人的來訪表示熱烈歡迎，并就公司基本情況及未來發展思路進行了簡要介紹。他指出，近年來，生態水泥公司在固廢綜合利用產業、5G及智能制造產業等方面取得了矚目的創新成績和發展業績，同時也給予榆北煤業公司智慧礦區建設方面很大的支持。希望雙方在現有合作基礎上，進一步加強溝通，深化交流，開展多元化合作，為...

公司召開國家級生態修復產業創新示范園規劃專題學習會

8月18日，公司國家級生態修復產業創新示范園規劃專題學習會在曹家灘公司召開。此次專題學習會邀請到陜西生態產業有限公司總經理曹滿紅老師前來授課。課程旨在對公司國家級生態修復產業創新示范園建設規劃進行講述分析，同時對公司礦山地質環境動態監測預警系統建設思路進行解讀。公司領導，生態環保相關業務人員60余人參加學習會。 授課中，曹滿紅從公司國家級生態修復產業創新示范園建設規劃書總則、礦山地質環境和社會經濟現狀、規劃原則及目標、總體產業部署、工程投資估算、保障措施等六個方面，全...

陜煤集團黨史學習教育巡回指導組到公司指導黨史學習教育專題組織生活會

8月17日，陜煤集團黨史學習教育第三巡回指導組組長衛建宏一行3人到公司指導綜合黨支部黨史學習教育專題組織生活會，并對公司第二階段黨史學習教育工作進行了巡回指導。公司黨委書記、董事長、總經理石增武作為該支部普通黨員參加會議，并作對照檢查。 按照會議安排，石增武以《從黨史學習教育中汲取高質量發展磅礴之力》為題，分享了黨史學習的體會和感悟。立足公司高質量發展實際，他從中國共產黨史到榆北發展史，從優秀走向卓越，榆北一直在路上兩個方面，回顧了公司十年北移拓荒，在推進智慧礦區、綠色礦山建設中所...

公司黨史學習教育巡回指導組到各單位開展第四次巡回指導檢查工作

8月14日，公司黨史學習教育巡回指導組分別到小保當公司、曹家灘公司、選煤分公司及信息化運維分公司開展黨史學習教育第四次巡回指導檢查工作。 本次巡回指導主要以查看資料、召開座談會、聽取工作匯報以及與相關人員溝通交流的方式進行，重點檢查了各單位習近平總書記“七一”重要講話精神學習貫徹情況、黨史學習教育專題組織生活會的召開情況、“我為群眾辦實事”實踐活動開展情況及“學史悟思想強根鑄魂 奮進新時代追趕超越”主題活動開展情況等四個方面22項內容，對各單位近階段黨史學習教育工作中存在問題提出了...

喜報！公司榮獲“市級文明單位”榮譽稱號

近日，中共榆林市委、榆林市人民政府發布了關于命名表彰榆林市第五屆文明家庭和2020年度社會主義文明單位建設先進集體的決定，公司榮獲“市級文明單位”榮譽稱號。 2020年，公司精神文明創建工作思路緊緊圍繞《榆林市文明單位創建管理辦法》的總體要求，深入貫徹落實習近平總書記來陜考察重要講話精神，落實習近平總書記關于加強精神文明建設的重要指示，牢牢把握精神文明建設的科學規律和新時代煤炭企業精神文明建設的特點，著眼全面提高企業文明程度和以人為本的管理水平，著眼促進建設高標準...